Slik bruker norske bedrifter reklameartikler i onboarding av nye ansatte
Når en ny medarbeider starter i jobben, handler onboarding om mer enn PC, adgangskort og kontrakter. Det handler om å skape tilhørighet, tydelige rammer og et profesjonelt førsteinntrykk. Derfor bruker stadig flere norske bedrifter reklameartikler med logo som en praktisk og gjennomtenkt del av onboarding-prosessen.
Hvorfor reklameartikler fungerer i onboarding
Reklameartikler i onboarding fungerer best når produktene faktisk blir tatt i bruk fra dag én. Da oppleves de ikke som “markedsføring”, men som en naturlig del av arbeidshverdagen. Resultatet er raskere tilknytning, mer helhetlig opplevelse av bedriften og synlighet av virksomhetens identitet over tid.
Hva bør en onboarding-pakke inneholde?
Profilklær med logo
Profilklær skaper fellesskap og gir nye ansatte en følelse av å høre til. Enten det er jakke, polo eller genser, signaliserer firmatøy profesjonalitet – både internt og eksternt. 👉 Se utvalget av profilklær.
Kopp med logo
En kopp på skrivebordet blir fort en fast del av hverdagen. Kopp med logo gir kontinuerlig synlighet i møterom, pauserom og på hjemmekontor – og oppleves som nyttig, ikke påtrengende. 👉 Se kopp med logo.
Sport og tilbehør
Mange bedrifter har økt fokus på helse og trivsel. Praktiske produkter innen sport og tilbehør kan passe godt i onboarding, særlig i virksomheter med aktiv kultur eller mange ansatte på farten. 👉 Se sport og tilbehør.
Notisblokker med logo
Selv i en digital arbeidshverdag er notater nyttige i opplæring, møter og planlegging. Notisblokker med logo gir struktur og sørger for at bedriftens profil er synlig i daglig arbeid. 👉 Se notisblokker med logo.
Handlenett med trykk
Et handlenett med trykk fungerer perfekt til å samle onboarding-pakken. Samtidig er det et produkt som ofte brukes privat, noe som gir ekstra eksponering utenfor arbeidsplassen. 👉 Se handlenett med trykk.
Hvem passer dette for?
Onboarding-pakker med reklameartikler brukes med god effekt i kontor- og administrasjonsmiljøer, håndverk og industri, service og retail, samt IT- og konsulentbedrifter. Fellesnevneren er et ønske om en profesjonell og helhetlig start for nye ansatte – og produkter som faktisk blir brukt.
En liten investering med stor effekt
En gjennomtenkt onboarding-pakke er en relativt liten investering, men gir høy verdi over tid: bedre førsteinntrykk, sterkere tilhørighet og mer synlighet i hverdagen. Ønsker dere en løsning som matcher målgruppe og brukssituasjon, finnes det mange enkle kombinasjoner innen profilklær og reklameartikler med logo.